Визнані експерти з корпоративної стратегії і ефективності пояснюють як правильно ставити цілі, визначати вимірювані результати, об’єднувати людей навколо спільної мети й створювати культуру постійного зростання. «Цілі та ключові результати» – перший повноцінний практичний посібник із OKR, продуктивної системи управління, яку використовують Google, LinkedIn, Spotify і тисячі ефективних компаній по всьому світу, розробленої для того, щоб допомогти організаціям створювати цінність за допомогою фокусування, узгодження і кращої комунікації. Пол Р. Нівен і Бен Ламорт показують, як народилася концепція OKR, і як провідні компанії світу щодня використовують її, щоб розвивати навички постановки цілей і досягати результатів, які відображатимуть їхній справжній потенціал. Чому варто прочитати книжку «Цілі та ключові результати: Фокусування, узгодження та взаємодія з OKR»? Перший повноцінний довідник з OKR, що допоможе ефективно впровадити OKR у вашій компанії, адже правильно налаштована система робить роботу цікавішою, забезпечує постійний зворотний зв’язок і дає змогу кожному працівникові бачити свій прогрес. Охоплює широкий спектр теоретичних і практичних даних: від базових структур до детального аналізу найкращих світових практик. Ви дізнаєтеся як перетворити амбітні ідеї на конкретні результати; узгодити стратегію CEO, керівників і команд; уникнути бюрократії, зберігаючи гнучкість і фокус; і як OKR допомагає мотивувати команду й робити роботу осмисленою. Видання доповнене передмовою Михайла Федорова, Міністра оборони України (ех Першого віцепрем’єр-міністра — Міністра цифрової трансформації України). Дякуємо ініціативі Genesis Press за ідею і підтримку цього видання. Код: 9786178620790